MAP 2026: impegni e visione per una società più giusta

Cari soci e simpatizzanti,
il Direttivo di Mobility Access Pass (MAP) desidera condividere con voi il rinnovo degli impegni e le nuove sfide per il 2026, all’insegna del Dialogo per la Pace, della Solidarietà e dei Diritti delle persone più fragili e a rischio di emarginazione.

Crediamo fermamente che una società pacifica debba promuovere l’equità di accesso alla Giustizia e facilitare la partecipazione attiva nonché la consapevolizzazione di ciascun cittadino dei propri diritti e doveri attraverso tavoli di discussione.

Programmazione condivisa per luoghi davvero accessibili

I nostri obiettivi sono raggiungibili solo insieme:
istituzioni, cittadini, associazioni, imprese e professionisti.

MAP lavora ogni giorno per:

• promuovere luoghi realmente accessibili
• favorire una giustizia più equa
• costruire una società inclusiva, che non lasci indietro alcuno

Iscriversi a MAP significa essere parte del cambiamento.

SOS Accessibilità & Sicurezza: un servizio che cresce grazie a voi

La vostra vicinanza ci consente di investire e potenziare il servizio
SOS Accessibilità & Sicurezza, punto di riferimento per:

• persone con disabilità
• anziani sempre più soli e meno tutelati
• cittadini fragili in situazioni di emergenza

Diffondiamo buone pratiche concrete, perché l’accessibilità non sia un privilegio, ma un diritto.

Benessere psicofisico: le nuove iniziative MAP per il 2026

Nel 2026 MAP vi accompagnerà con nuove iniziative dedicate al benessere psicofisico, perché — come ci ricorda Virgilio —
la salute è il bene più prezioso da tutelare.

Un approccio integrato che mette al centro:

• prevenzione
• supporto psicologico
• qualità della vita

Welfare di prossimità: un progetto premiato e cofinanziato

Siamo orgogliosi di annunciare che il progetto presentato al crowdfunding Idea Ginger (novembre 2025) ha ottenuto il massimo punteggio, risultando idoneo al cofinanziamento Civibank–Sparkasse.

Un progetto:

• ambizioso
• aperto a tutti i cittadini
• dedicato in particolare a chi è escluso dai tempi e dalle logiche del Sistema Sanitario Nazionale

Dopo le festività natalizie è ripartito il tavolo di lavoro sul Benessere a 360°, rafforzando la squadra multidisciplinare che ha reso possibile questo successo.

Ringraziamo innanzitutto i nostri sponsor Alde Group, Cerotek, Sustainable Technologies,  Trust Me Up e la Madrina del progetto Olympia Dotti, artista romana, con il dittico “L’amore non ha colore”, scelto per premiare i nostri sostenitori della nostra campagna di Crowdfunding che verrà lanciata a breve.

Partner, tecnologie e nuove opportunità

Stiamo selezionando nuovi partner strategici, tra cui:

• associazioni no profit
• aziende responsabili
• 200 persone da coinvolgere in un progetto sperimentale di welfare di prossimità

Utilizzeremo tecnologie d’avanguardia applicate a:

• teleassistenza
• telemedicina
• supporto digitale inclusivo

Seguici per non perdere opportunità di crescita personale e professionale.

Unisciti a MAP: il tuo contributo fa la differenza

Grazie di cuore per il sostegno che ci avete donato e che continuerete a rinnovare.
Ecco come rimanere in contatto:

• Socio MAP: iscriviti qui
• Sostieni l’accessibilità e il benessere per tutti: dona ora qui
• Partecipa attivamente ai nostri progetti: compila il seguente formulario

Giovanna Barbaro

Laureata allo IUAV. Libera professionista dal 2012. Impegnata in progetti EcoSocioSostenibili. Presidente MAP dal 27 febbraio del 2021.

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Comunicare in presenza di disabilità visiva e uditiva parziale — o di sordocecità totale — richiede soluzioni fuori dall’ordinario. Fortunatamente, esistono numerose tecniche di comunicazione, spesso combinabili tra loro, che permettono uno scambio efficace a seconda della situazione, dell’ambiente e delle capacità residue della persona.

Indice

• Comunicazione e sordocecità: perché non esiste un solo metodo
• Tecniche di comunicazione con residuo visivo o uditivo
• L’importanza dell’ambiente nella comunicazione
• Comunicazione tattile nella sordocecità totale
• Alfabeto Lorm e alfabeto Malossi: la mano come tastiera
• Regole pratiche della comunicazione tattile
• Tecnologia e accessibilità: dagli SMS agli smartphone
• Haptics e vibrazioni: un’idea promettente (ma incompiuta)
• Conclusioni 

1. Comunicazione e sordocecità: perché non esiste un solo metodo

Nel caso di disabilità visiva e uditiva, non esiste una tecnica di comunicazione universale. L’efficacia dipende da più fattori:

• residuo visivo e uditivo della persona;
• abilità dell’interlocutore;
• condizioni ambientali (rumori, luce, spazio).

Per questo motivo, una persona sordocieca utilizza più tecniche, spesso anche contemporaneamente, adattandole al contesto.

2. Tecniche di comunicazione con residuo visivo o uditivo

Quando è presente un residuo sensoriale, le possibilità aumentano:

• Persona sorda ma ipovedente: può utilizzare varianti della LIS (Lingua dei Segni Italiana) adattate al proprio campo visivo.
• Persona cieca con residuo uditivo: (caso statisticamente più frequente, secondo l’Unione Centrale per il Bene dei Ciechi della Svizzera) può ricorrere a moderni apparecchi acustici.

In entrambi i casi, la comunicazione è possibile se l’interlocutore si adegua alle esigenze specifiche del sordocieco.

3. L’importanza dell’ambiente nella comunicazione

L’ambiente gioca un ruolo fondamentale:

• meglio scegliere luoghi tranquilli, perché i rumori di fondo disturbano molto chi utilizza apparecchi acustici;
• anche dal punto di vista visivo, lo spazio dovrebbe essere neutro e privo di distrazioni;
• le parole vanno scandite bene, senza urlare o parlare troppo forte.

Piccoli accorgimenti fanno una grande differenza.

4. Comunicazione tattile nella sordocecità totale

Quando cecità e sordità sono entrambe totali, l’unica via possibile è la comunicazione tattile. Questa tecnica si basa su movimenti e pressioni delle dita a contatto diretto con la mano della persona sordocieca.

5. Alfabeto Lorm e alfabeto Malossi: la mano come tastiera

I due principali sistemi di comunicazione tattile sono:

• Alfabeto Lorm, di uso internazionale;
• Alfabeto Malossi, ideato da Eugenio Malossi all’inizio del Novecento e diffuso in Italia.

Entrambi trasformano la mano in una sorta di tastiera:

• si toccano o pizzicano punti specifici del palmo e delle dita;
• ogni gesto corrisponde a una lettera;
• le lettere formano parole e frasi.

La persona sordocieca deve tenere la mano sinistra rilassata e appoggiata su quella dell’interlocutore.

6. Regole pratiche della comunicazione tattile

La comunicazione tattile segue alcune convenzioni fondamentali:

• Fine parola: un tocco leggero sul palmo;
• Fine frase: due tocchi leggeri sul palmo;
• “Sì”: un colpetto leggero;
• “No” o correzione: uno sfregamento rapido da destra a sinistra, come per cancellare.

È sempre consigliabile chiedere all’interlocutore se desidera queste indicazioni e adattare la velocità dei movimenti, perché il metodo richiede grande concentrazione.

7. Tecnologia e accessibilità: dagli SMS agli smartphone

Pensiamo ad esempi quotidiani:

• una persona sorda può inviare e leggere messaggi scritti;
• una persona cieca può usare app di lettura vocale per trasformare i testi in audio.

8. Haptics e vibrazioni: un’idea promettente (ma incompiuta)

Gli smartphone moderni sono dotati di tecnologie aptiche (haptic technologies, dal greco hápto ‘connettere, mettere in contatto, toccare’), cioè basate sul tatto, come la vibrazione.

Nel 2012, in India, Anmol Anand e Arun Mehta fondarono la Bi-directional Access Promotion Society of India (BAPSI) e svilupparono un’app che:

• traduceva i messaggi scritti in sequenze di vibrazioni;
• utilizzava il codice Morse per rendere le informazioni percepibili al tatto.

Il progetto Smart Phones for the Deaf Blind ricevette 24.000 dollari australiani nel 2014, ma non ebbe successo e la BAPSI oggi non esiste più. Un’idea che dimostra però quanto tecnologia e accessibilità possano — e debbano — incontrarsi.

Conclusioni

Costruire accessibilità significa comunicare meglio per non discriminare. Conoscere i metodi tattili, creare ambienti accessibili e sostenere l’innovazione tecnologica significa rendere la mobilità, i servizi e gli spazi realmente fruibili da tutti.

Mobility Access Pass promuove un approccio basato sulla consapevolezza e sul rispetto delle diverse modalità di comunicazione. Informarsi, formarsi e progettare in modo inclusivo è il primo passo per garantire autonomia, dignità e partecipazione.

Condividi questo contenuto, parlane nei tuoi contesti professionali e contribuisci a diffondere una cultura dell’accessibilità che non lasci nessuno indietro. Perché l’accessibilità non è un’opzione: è un diritto.

Richiedi il nostro supporto: SOS Accessibilità e Sicurezza

Mario A. Rosato

Ingegnere elettrico, elettronico e ambientale. Giornalista e divulgatore scientifico. Titolare di Sustainable Technologies srl.
Biografia

www.sustainable-technologies.eu

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• Introduzione
• Che cos’è la VMD?
• A cosa serve?
• Riferimenti normativi
• Perché è importante?
• Chi redige la VMD?
• Come opera la UVM?
• Conclusione

Introduzione

Attraverso il nostro servizio SOS Accessibilità e Sicurezza mensilmente ci arrivano da tutt’Italia decine di richieste di assistenza nella redazione di progetti di vita indipendente. Con questo articolo desideriamo rispondere alle domande più frequenti di chi ci chiede assistenza per il proprio progetto, dopo essersi perso nella giungla della disinformazione ad un passo prima di desistere e subire il silenzio dei Servizi Sociali.

Pensiamo che sia un importante servizio pubblico fare chiarezza in un ambito complesso dove la trasparenza nella gestione dei fondi pubblici a sostegno di progetti di vita indipendente o individuale è spesso discutibile in molte regioni.

Che cos’è la VMD?

La Valutazione Multidimensionale, spesso abbreviata in VMD, è uno strumento tecnico-professionale utilizzato per analizzare in modo integrato i bisogni reali di una persona fragile o con disabilità, considerando tutte le dimensioni della vita: sanitaria, funzionale, psicologica, sociale, relazionale, ambientale ed economica.

A cosa serve?

La VMD in sintesi consente di:

• Definire il bisogno assistenziale reale della persona, andando oltre la sola diagnosi clinica.
• Costruire interventi personalizzati, coordinati e proporzionati alla complessità del caso specifico.
• Stabilire il livello di fragilità e il fabbisogno di servizi (domiciliari, residenziali, semiresidenziali).
• Stratificare la popolazione fragile per programmare servizi e risorse (es. Indice di Fragilità).
• Elaborare il Progetto di Vita individuale, come previsto dalla riforma della disabilità.
• Monitorare qualità, esiti e appropriatezza degli interventi nei sistemi socio-sanitari.

Quali riferimenti normativi?

Di seguito riassumiamo la legislazione che regola la VDM evidenziando le novità dal 2026 con l’entrata in vigore del D.Lgs 62/2024 che riforma il concetto di disabilità.

Legge 22 dicembre 2021, n. 227 – Legge Delega sulla Disabilità
Introduce la riforma complessiva del corpo legislativo e stabilisce che la Valutazione Multidimensionale diventa la base per il Progetto di Vita e per l’accesso alle misure di sostegno tenendo in buon conto i desideri e le aspettative espresse dal beneficiario.

D.Lgs. 62/2024 – Attuazione della riforma della disabilità
Stabilisce:

• la nuova procedura di VMD,
• la composizione dell’Unità di Valutazione Multidimensionale (UVM),
• il collegamento diretto con il Progetto di Vita individuale personalizzato e partecipato.

Decreto 12 novembre 2024, n. 197 (in vigore dal 4 gennaio 2025)
Disciplina:

• la sperimentazione nazionale della VMD,
• le modalità di conduzione,
• gli strumenti,
• le risorse assegnate,
• il monitoraggio dei percorsi.

Perché è importante?

• Evita che l’assistenza sia limitata solo al lato sanitario o solo a quello sociale.
• Permette di personalizzare gli interventi in base alla situazione reale della persona.
• È fondamentale per l’attivazione di servizi come ADI, RSA, centri diurni, sostegno economico e assistenza sociale.
• La VMD è già presente nei LEA come strumento per la presa in carico integrata socio-sanitaria.

Chi redige la VMD?

L’UVM è l’équipe multidisciplinare autorizzata dalla normativa socio-sanitaria a redigere la VMD in base ai bisogni complessi di una persona. È composta da professionisti diversi: medico di distretto, assistente sociale, infermiere professionale. Analizza condizioni di salute, autonomia, contesto familiare, risorse economiche e sociali.

Come opera la UVM?

Gli assistenti sociali mediante un colloquio in presenza, su richiesta anche a domicilio, redigono la VMD annotando informazioni dettagliate su aspetti clinici, sociali e psicologici. Il passo successivo è la definizione del Progetto Individuale di Vita Partecipato e Personalizzato.

Include inoltre:

• Individuazione del livello di gravità del bisogno.
• Integrazione tra servizi sanitari e sociali.

Conclusione

In tutta Italia, l’UVM è il punto di raccordo tra sanità e servizi sociali ed enti del Terzo settore. La sua funzione è garantire, a chi ha bisogni complessi, un percorso di cura e assistenza integrato, su misura e coordinato da professionisti con competenze multidisciplinari perché le necessità del singolo individuo non si limitano alle cure fisiche e psichiche ma si estendono alla sfera delle relazioni e alla qualità degli ambienti dove vive. Con l’entrata in vigore della normativa da gennaio 2026 auspichiamo il superamento del corto circuito causa dell’immobilismo da parte del sistema pubblico di fronte alle numerose domande a sostegno di progetti di Vita indipendente da parte delle persone con disabilità gravi e delle loro famiglie.

Se sei un familiare, o assistente domiciliare, di persone fragili o soffri di una disabilità grave e non hai ottenuto risposta dai servizi territoriali, contattaci e ti aiuteremo a far valere il tuo diritto di assistenza.

Giovanna Barbaro

Laureata allo IUAV. Libera professionista dal 2012. Impegnata in progetti EcoSocioSostenibili. Presidente MAP dal 27 febbraio del 2021.

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Origini della ricorrenza

Ricordiamo ai più giovani che la “Giornata Internazionale delle Persone con Disabilità” è stata istituita dalle Nazioni Unite nel 1992 per promuovere i diritti, la dignità e il benessere delle persone fragili a causa della disabilità. Si celebra ogni anno il 3 dicembre, come momento di riflessione globale sulle sfide e sulle opportunità legate all’inclusione sociale. La nostra associazione contribuisce a informare sui diritti e sulle opportunità per le persone con disabilità e dei loro famigliari o assistenti domiciliari.

Scopo della giornata

Il tema di quest’anno è Promuovere società inclusive nei confronti delle persone con disabilità per favorire il progresso sociale.

Molte associazioni oggi celebrano la giornata offrendo occasioni di incontro e discussione per sensibilizzare l’opinione pubblica e in particolare le istituzioni sulla necessità di una società realmente accessibile e accogliente. Basta digitare il tag “Giornata Internazionale delle Persone con Disabilità” per trovare svariate iniziative dedicate, ma orientarsi non è semplice.

Certi che una società migliore si possa realizzare unendo le risorse vi invitiamo a informarvi e a partecipare. Ogni contributo può fare la differenza sullo sviluppo di un modello più inclusivo e coeso di società. Di seguito riportiamo le notizie di rilievo, quelle che auspichiamo possano influire sul benessere della società del futuro.

Stato dell’arte in Italia

Secondo i più recenti dati ISTAT, nel 2023 erano 2,9 milioni le persone con limitazioni gravi nelle attività abituali. La spesa sociale dei comuni per la disabilità ammontava a 2,4 miliardi di euro, con forti disuguaglianze territoriali: dal Nord-est (2.740 euro pro capite) al Sud (1.070 euro).
La missione 5 del PNRR “Inclusione e Coesione” è stata introdotta proprio per arginare le diseguaglianze, specialmente nell’accesso ai servizi, nella scuola e nel lavoro. Molte associazioni sono sorte proprio per offrire servizi di trasporto e di intrattenimento come ad esempio i centri diurni, riqualificando immobili dismessi ed obsoleti.

Osservatorio sulla disabilità

L’occasione è propizia per ricordare che ai sensi dell’art. 33, par.1. della legge n. 18 del 3 marzo del 2009, di ratifica ed esecuzione della Convenzione ONU sulla disabilità, è stato istituito l’Osservatorio sulla disabilità presso il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali avente le seguenti missioni:
• promozione dell’attuazione della Convenzione ONU sui diritti delle persone con disabilità, siglata a New York il 13 dicembre 2006;
• predisposizione di un programma di azione biennale per la promozione dei diritti e l’integrazione delle persone con disabilità, in attuazione della legislazione nazionale e internazionale;
• promozione della raccolta di dati statistici e della realizzazione di studi e ricerche sul tema;
• predisposizione della relazione sullo stato di attuazione delle politiche sulla disabilità.

Nell’ambito dell’Osservatorio è istituito un Comitato Tecnico Scientifico con finalità di analisi e di indirizzo scientifico al cui interno operano otto Gruppi di lavoro con il compito di approfondire particolari tematiche che vanno a coprire tutti i principali ambiti di riferimento indicati dalla Convenzione ONU.

L’ultimo lavoro prodotto dal menzionato CTS è stato pubblicato nel 2016 con il titolo “Schema di linee comuni per l’applicazione dell’articolo 19 (Vita indipendente ed inclusione nella società) della Convenzione Onu sui diritti delle persone con disabilità.” Si tratta di un documento di 53 pagine che tratta di: autonomia, vita indipendente e empowerment della persona con disabilità, politiche pubbliche, sociali, sanitarie e socio sanitarie di contrasto alla disabilità.

Iniziative

Ministero per la Disabilità

Oggi la ministra per la Disabilità Alessandra Locatelli presenterà ufficialmente il Nuovo Piano di Azione Nazionale per la promozione dei diritti delle persone con disabilità presso il Cortile d’Onore di Palazzo Chigi a cui seguiranno una riforma e una serie di stanziamenti che complessivamente sforeranno la soglia del miliardo di euro.

Ci rallegra apprendere sono contemplati temi importanti su cui stiamo lavorando con la collaborazione di aziende leader in teleassistenza e telemedicina. Tra le 66 linee di azione, di cui si compone il Piano per supportare la disabilità, oltre ai consueti temi (accessibilità universale e progetto di vita) troviamo le due linee di intervento: Benessere e sicurezza e Sistemi di monitoraggio.

Terzo settore

L’UNICEF Italia richiama l’attenzione sui diritti dei bambini e adolescenti con disabilità. I dati parlano chiari: un bambino su dieci nel mondo, ovvero quasi 240 milioni di bambini, ha una disabilità”. Nel nostro Paese il 4,5% degli scolari ha una disabilità riconosciuta. In aggiunta, il presidente dell’Unicef denuncia una situazione insostenibile nella scuola per bambini e adolescenti, dove sono sempre più frequenti gli atti di bullismo: il numero di insegnanti di sostegno è inadeguato e la loro formazione da migliorare, gli assistenti all’autonomia e alla comunicazione sono sempre meno garantiti uniformemente su tutto il territorio nazionale, le opportunità di partecipazione al diritto al gioco e allo sport sono rarissime.

Pensiamo che l’attività fisica agonistica dovrebbe unire e non creare divisioni in stile tifoseria e per questo la nostra associazione sta collaborando con associazioni riconosciute dal CONI per contribuire al miglioramento dell’accessibilità.

Spesso i più giovani sono vittime silenziose di discriminazioni a partire dalla famiglia, quando non vi è adeguata sensibilità e competenza a gestire particolari esigenze legate a disabilità non solo fisiche ma anche cognitive. La nostra associazione ritiene che in questo contesto è di assoluta importanza valorizzare il ruolo delle famiglie e dei caregiver, come pilastri fondamentali nel sostegno quotidiano. Per questo abbiamo aperto tavoli di discussione e di lavoro su progetti concreti che possano raccogliere istanze e offrire risposte efficaci ed efficienti.

Prospettive per il 2026

Il governo italiano ha annunciato, attraverso la voce della ministra per la disabilità, Alessandra Locatelli, l’intenzione di stanziare 300 milioni di euro rafforzare le politiche di inclusione, con particolare attenzione a:

• Abbattimento delle barriere architettoniche negli edifici pubblici e privati.
• Sostegno ai caregiver e agli assistenti domiciliari, riconoscendo il loro ruolo sociale ed economico.
• Potenziamento dei servizi di prossimità per garantire equità territoriale e accesso uniforme ai diritti.

L’obiettivo è costruire un modello di welfare inclusivo, capace di tutelare non solo le persone con disabilità ma anche le loro famiglie.

SOS Accessibilità e Sicurezza

La ricorrenza non deve restare solo simbolica. Per questo la nostra associazione ha messo a disposizione da circa un anno un servizio di assistenza tecnica e legale per l’abbattimento delle barriere architettoniche e per favorire l’inclusione sociale.
Infine sta lavorando ad un progetto di rete per a livello nazionale per sostenere i caregiver e promuovere una cultura del Benessere a 360°.
Insieme possiamo trasformare i diritti in realtà, rendendo le nostre comunità più giuste e accoglienti. Includere significa costruire futuro.

Se ti è stato utile questo articolo diffondilo e sostieni il servizio: SOS Accessibilità e Sicurezza

Per maggiori informazioni su come richiedere assistenza e/o colaborare compila il seguente formulario:

Giovanna Barbaro

Laureata allo IUAV. Libera professionista dal 2012. Impegnata in progetti EcoSocioSostenibili. Presidente MAP dal 27 febbraio del 2021.

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Nuove regole, nuove scadenze: cosa sapere

Con l’entrata in vigore del decreto il 29 dicembre 2023, e in attesa della pubblicazione in Gazzetta Ufficiale, il quadro normativo si aggiorna. Ecco i principali punti:

• La detrazione fiscale per l’eliminazione delle barriere architettoniche è confermata fino al 31 dicembre 2025, ma limitata a interventi su edifici esistenti riguardanti scale, rampe, ascensori, servoscala e piattaforme elevatrici.
• È obbligatoria l’asseverazione tecnica da parte di professionisti abilitati.
• Le spese sostenute dopo il 31 dicembre 2023 restano agevolabili solo per:
  • Condomini con prevalente destinazione abitativa.
  • Persone fisiche proprietarie o titolari di diritti reali su abitazioni principali, con reddito inferiore a 15.000 euro (salvo presenza di disabilità nel nucleo familiare).
• Restano valide le agevolazioni per interventi già avviati o contrattualizzati prima dell’entrata in vigore del decreto.

Esclusioni che fanno discutere

Una delle modifiche più controverse riguarda l’esclusione dell’automazione delle avvolgibili dal perimetro del bonus. Una decisione che, secondo il nostro osservatorio, rischia di penalizzare proprio le fasce più fragili: anziani e persone con disabilità, spesso impossibilitati a movimentare manualmente tapparelle pesanti come quelle in alluminio coibentato.

Il costo medio per automatizzare un infisso si aggira tra i 300 e i 500 euro, cifra non trascurabile per chi vive con pensioni minime, spesso inferiori ai 1000 euro mensili. Una scelta che solleva interrogativi non solo sull’equità sociale, ma anche sul rispetto di basilari standard igienico-sanitari e di comfort abitativo.

Superbonus e informazione carente

In molti condomini oggetto di riqualificazione energetica, la sostituzione dei serramenti è stata deliberata senza un’adeguata valutazione dell’impatto sull’accessibilità. Progettisti, amministratori e consulenti, troppo spesso, non hanno fornito ai residenti informazioni complete sui vantaggi e svantaggi delle soluzioni proposte.

Consulenze su misura per i soci

Mobility Access Pass invita tutti i soci, non solo con disabilità o con età superiore ai 65, a richiedere una consulenza tecnica, finanziaria o legale per valutare le opportunità offerte dal Bonus Barriere Architettoniche e tutelarsi da scelte poco consapevoli.

I nostri esperti sono a disposizione per analizzare ogni caso specifico che necessita di parere preliminare, chiarire dubbi e accompagnare nella progettazione di interventi realmente inclusivi grazie ad un Vademecum per il condominio accessibile.

Contattaci oggi stesso per prenotare la tua consulenza personalizzata. L’accessibilità è un diritto, non un privilegio.

SOS accessibilità & sicurezza

Crediti: Foto Sentato: La Press.

Gianfranco De Francisci

Vice Presidente MAP dal 2021, Referente MAP per le regioni Lombardia e Sardegna dal 2019. Esperto in Facility Management.

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